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阿热孜古力·吾布力
2024-02-26 17:37  

         阿热孜古力·吾布力

n 研究方向




企业间合作、伙伴关系、技术创新、知识管理。


n 个人及工作简历




阿热孜古力·吾布力,女,维吾尔族,管理学博士,副教授、毕业于西安交通大学管理学院工商管理专业。主要从企业间合作与技术创新等研究。





n 科研项目




主持的研究课题:

[1] 国家自然科学基金项目, “竞争企业间伙伴关系、组织间学习对关键核心技术合作突破的影响机制研究”(项目批准号:72362032) (2024.1.1---2027.12.31) (经费:27)

[2] 自治区自然科学基金面上项目, “新疆农机制造企业关键技术突破中核心知识的获取和创 造机制研究”(项目编号:2023D01C30) (2023.9.1---2026.9.1) (经费:10)

n 学术及科研成果、专著




作为第一作者/通讯作者发表论文10篇论文,其中SSCI/CSSCI检索5篇。

发表的期刊论文:

[1] Obul A, Yang J, Hiyit M. Effect of joint learning on product innovativeness: the moderating role of goodwill trust and destructive conflict in coopetition [J]. Technology Analysis & Strategic Management, 2021, 33(2): 229-241.   (SSCI, DOI: 10.1080/09537325.2020.1811221)

[2] 阿热孜古力·吾布力, 杨建君. 跨职能意见冲突、知识探索与突破性创新的关系研究[J]. 管理学报, 2020, 17(2): 234-242.   (CSSCI, DOI: 10.3969/j.issn.1672-884x.2020.02.000)

[3] 阿热孜古力·吾布力, 杨建君, 孙庆刚. 技术知识共享与保护间的关系[J]. 中国科技论坛, 2018(4): 57-65.   (CSSCI, DOI: 10.13580/j.cnki.fstc.2018.04.007)

[4] 阿热孜古力·吾布力, 杨建君, 吕冲冲. 关系学习、知识探索与产品创新性——潜在和实际吸收能力的调节作用[J]. 科技管理研究, 2022(5):170-178.   (CSSCI, DOI:10.3969/j.issn.1000-7695.2022.5.022)


发表的会议论文:

[1] Obul A, Yang J, Aiyiti M. Joint Learning, Goodwill Trust, and Destructive Conflict on Product Innovativeness in Coopetition[C]//Academy of Management, 2020.(西安交大管院认定的高水平国际会议)

[2] 阿热孜古力·吾布力, 杨建君. 跨职能整合突破性创新: 意见冲突、知识探索、创新氛围.技术创新年会(MOT. 西安, 2019.主要专利


参与的编书项目:

杨建君等. 高级管理学[M. 西安: 西安交通大学出版社, 2021

n 联系方式





邮箱:arzu306@ xju.edu.cn

联系电话:18702958893


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